| + В закладки |   детальный
подход
к решению

кратко

• Принципы работы наших адвокатов
• Помощь адвоката при составлении иска
• Где найти грамотного адвоката
• Как выбрать адвоката
• Памятка при обращении к адвокату
• 20 причин обращения в "ВИГЕНС"

услуги гражданам

Семейные споры, раздел имущества, алименты
Трудовые споры, взыскание зарплаты, восстановление на работе
Споры по недвижимости, раздел, выселение, оспаривание договоров
Взыскание долгов, займов, оспаривание договоров
Наследственные споры, ввод в наследство, оспаривание наследства, раздел
Защита прав водителей при ДТП, при спорах с ГУБДД, споры по собственности
Защита чести и достоинства
Помощь адвоката при составлении искового заявления
Земельные споры, снос незаконных строений, споры между соседями
Защита в судах всех инстанций по гражданским и экономическим спорам
• Возмещение вреда, убытков
• Составление, анализ договоров
• Решение споров с гос.органами

услуги организациям

• Правовой аудит
• Защита коммерческой тайны
• Кадровый консалтинг
• Решение вопросов c недвижимостью
• Анализ существующих и составление новых договоров
• Представительство в суде, ведение дел в судах
• Регистрация фирм
• Абонентское обслуживание

• Медиация. Спора без судов
• Кадровый консалтинг
• Сделки c недвижимостью
• Претензионная работа
• Регистрация бизнеса
• Коллекторские услуги по долгам

Dolphin 7.1 (Osho) Всемирно известный и наиболее продвинутый движок (программная платформа) для построения вибрирующей гибкой социальной сети и он-лайн сообществ (комьюнити).


 

Кадровый консалтинг

Трудовое законодательство считается одним из самых благосклонных к работнику в мире, в связи с этим у подавляющего большинства работодателей возникают те или иные проблемы, связанные с разрешением непростых юридических вопросов в области трудового права.

В перечень оказываемых нами юридических услуг в области трудового права входит:

постановка кадрового учета и документооборота в компании;
восстановление кадровых документов;
оценка состояния кадрового учета и кадровых документов компании;
консультационное обслуживание по вопросам трудового законодательства и кадрового делопроизводства;
участие в трудовых спорах;
защита прав компании при подаче работником заявлений в трудовую инспекцию;
защита прав компании в судах по спорам с сотрудниками.

Услуги оказываются как по отдельности, так и комплексно, в этом случае в обязательном порядке со всеми клиентами заключается специально разработанный Договор оказания услуг по сопровождению кадровой службы. Центр имеет положительный опыт ведения кадровой службы сторонних организаций.

Документирование движения кадров - неотъемлемая обязанность любой организации (предприятия, учреждения) независимо от масштабов его деятельности и организационно-правовой формы.

Мы поможем выполнить законно:

прием на работу;
перевод на другую работу;
увольнение;
предоставление отпусков;
командирование.

Наш Центр наладит обязательную работу в вашей компании с документами, что позволит избежать тысячных исков по спорам с сотрудниками:

приказ (распоряжение) о приеме на работу;
личная карточка работника;
штатное расписание;
приказ (распоряжение) о переводе на другую работу;
приказ (распоряжение) о предоставлении отпуска;
график отпусков;
приказ (распоряжение) о прекращении трудового договора (контракта);
приказ (распоряжение) о направлении работника в командировку;
командировочное удостоверение;
служебное задание для направления в командировку и отчет о его выполнении;
приказ (распоряжение) о пощрении работника;
табель учета использования рабочего времени и расчета заработной платы;
табель учета использования рабочего времени;
личные заявления работников предприятия;
докладные записки;
акты.

 
 
Google+ Facebook
RSS Twitter

поиск по сайту

Сейчас на сайте находятся:
 39 гостей